上汽通用五菱招交通运输专业的吗
1、上汽通用五菱招聘交通运输专业的毕业生。具体招聘情况如下：2023年招聘情况2023年上汽通用五菱发布的技术管培生岗位，其需求专业明确包含交通运输类。技术管培生作为企业培养未来技术骨干和管理人才的重要岗位，对专业知识的综合性和实践性要求较高 。
2 、学历要求：国内外2023届本科及以上应届毕业生 。专业要求：理工科：计算机类 、数学类、电子信息类 、电气类 、自动化类、机械类 、能源动力类 、交通运输类、材料类 、物理化学类等。文科：工商管理类 、新闻传播学类、财务类 、法学类等 。跨专业：鼓励跨领域发展 ，支持创新实践 。
3 、上汽通用五菱旗下五菱宏光PLUS、五菱宏光V、五菱730三款车型率先获得交通运输部JT/T325-2018标准修订版中“普通级”营运客车资质 ，营运版于3月24日上市，官方指导价54450元起。
4 、在重庆上汽通用五菱厂工作几天后的经验分享如下：工作环境厂区规模与环境：厂区面积较大 ，整体环境整洁干净 ，符合现代化工厂的规范标准 。安全与劳保措施：入职前会接受系统的安全培训，并配备齐全的劳保用具（如防护服 、手套、安全鞋等） ，体现了企业对员工安全的重视 。
5 、教育背景：本科：2001年9月至2005年7月 ，在湖南省长沙理工大学汽车与机电工程学院的交通运输专业学习，获得了扎实的专业知识。研究生：目前正在武汉理工大学攻读经济学硕士研究生 ，致力于进一步提升自己的专业能力 。
上汽通用五菱汽车历年销量
1 、销量增长与市场扩张阶段（2010 - 2020年）1）2010 - 2015年 ，作为微型车市场龙头，年销量持续超100万辆 ，2015年达历史峰值约200万辆 ，旗下五菱宏光系列因性价比高成“国民神车 ”，单车型年销量超50万辆 。
2、上汽通用五菱2025年12月单月销量为162017台，相比上一年同期下滑148%。从具体数据来看 ，2025年12月上汽通用五菱的销量成绩呈现出一定程度的下降态势 。单月162017台的销量 ，相较于上一年同期，减少了148% 。这一数据变化反映出该品牌在这一时期的市场表现面临一定挑战。
3 、0月单月自主品牌销量30.6万辆 ，同比增长22% ，旗下上汽乘用车 、大通、通用五菱均实现两位数增长。
4 、纯电车型车企销量排行比亚迪：175万辆，同比增长24% ，环比增长8% 。上汽通用五菱：97万辆 ，同比增长85%，环比增长32% 。吉利汽车：61万辆 ，同比增长134% ，环比增长33%。特斯拉中国：14万辆，同比增长34% ，环比下降47% 。
5 、上汽通用五菱2025年9月新能源汽车销量为100 ，593辆，其中新能源单月销量首次突破10万辆 。销量数据解读根据公开信息，上汽通用五菱在2025年9月的新能源汽车销量达到100 ，593辆 ，这一数据标志着其新能源单月销量首次突破10万辆大关。
6、五菱宏光：凭借高便利性 、可靠品质和良好口碑，累计销量近462万辆 ，连续9年蝉联细分市场销量冠军 。两款车型多次在中国汽车用户满意度指数测评中位列细分市场第一 。（图：MPV车型保值率排名）严苛制造与研发实力 上汽通用五菱全面采用通用汽车全球制造体系（GMS） ，统一生产工艺和制造标准，确保产品品质。
上汽通用五菱校招好进吗
1 、好进 。根据查询宁波大学就业信息网得知 ，进上汽通用五菱校招的条件是认可上汽通用五菱企业文化及价值观 ，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神，具有主动思考能力和优秀的创新能力 ，具有良好的心理素质和身体素质 。国内外2023届本科及以上应届毕业生。专业要求是计算机类、数学类 、电子信息类 、电气类、自动化类等 ，通过大学英语四级（CET4）考试（成绩425分及以上）即可 。
2 、一汽解放：生产管理岗位，秋招前曾在青岛事业部实习数天 ，位置偏远 、薪资普通 ，但福利待遇适合“养老 ” 。中车四方所/四方股份公司：机械工程师岗位，因研究方向与岗位不匹配，且校招岗位减少 ，未深入推进。上汽通用五菱：投递后未面试 ，因待遇一般且面试时间晚，已有更优意向。
3、上汽通用五菱校招值得去 。以下是具体分析：薪酬待遇丰厚：上汽通用五菱虽然是一家私营企业 ，但提供的薪酬待遇相当丰厚 ，能够满足毕业生的基本生活和职业发展需求 。学习和成长机会多：公司重视员工培训和发展，会定期组织各类技能培训和职业发展课程 ，帮助员工提升专业技能和管理能力。
上汽通用五菱集团2023校园招聘
上汽通用五菱集团2023校园招聘核心信息如下：公司简介企业背景：上汽通用五菱汽车股份有限公司成立于2002年 ，是上海汽车集团 、通用汽车（中国）和广西汽车集团共同组建的大型中外合资企业，前身为1958年成立的柳州动力机械厂 。
上汽通用五菱招聘交通运输专业的毕业生 。具体招聘情况如下：2023年招聘情况2023年上汽通用五菱发布的技术管培生岗位 ，其需求专业明确包含交通运输类。技术管培生作为企业培养未来技术骨干和管理人才的重要岗位 ，对专业知识的综合性和实践性要求较高 。
该校招好进 。进上汽通用五菱校招的条件是认可上汽通用五菱企业文化及价值观，具有较强的学习能力 、沟通能力和团队合作精神 ，具有主动思考能力和优秀的创新能力 ，具有良好的心理素质和身体素质。
海信集团2023届“信动力计划”招聘链接：https：//g.itemz.cn/dbhNHR 岗位亮点：青岛有岗，作为知名国企，海信集团提供了良好的职业发展平台 。上汽通用五菱2023校园招聘补录 招聘链接：https：//g.itemz.cn/468zuj 岗位亮点：国企背景 ，提供六险二金 ，青岛地区有招聘岗位 。
上汽集团、中国一汽 、沃尔沃……汽车行业名企2025秋招全解析上汽集团企业概况 上汽集团作为老牌汽车国企，体系庞杂 ，旗下拥有众多子公司。其中 ，最赚钱的主要是三家合资公司：上汽大众 、上汽通用和上汽通用五菱 。此外，上汽乘用车则主打自主品牌 ，旗下拥有荣威、名爵等品牌 。
上汽集团、中国一汽、沃尔沃……汽车行业名企2025秋招全解析
上汽集团 、中国一汽 、沃尔沃……汽车行业名企2025秋招全解析上汽集团企业概况 上汽集团作为老牌汽车国企 ，体系庞杂，旗下拥有众多子公司。其中 ，最赚钱的主要是三家合资公司：上汽大众、上汽通用和上汽通用五菱。此外 ，上汽乘用车则主打自主品牌，旗下拥有荣威 、名爵等品牌 。尽管自主品牌在集团中的地位重要 ，但其贡献的利润占比相对较小 。
024年按批发销量排序 ，中国最大的车企排名（包含合资及海外销量）依次为： 比亚迪； 上汽集团； 吉利控股； 中国一汽； 长安集团； 奇瑞控股； 东风汽车； 广汽集团； 北汽集团； 长城汽车。
简介：上汽集团即上海汽车集团股份有限公司，主要从事整车和零部件的研发 、生产、销售业务 。其汽车销量连续15年保持国内第一，旗下拥有别克 、斯柯达 、凯迪拉克、五菱 、大众 、荣威、宝骏 、依维柯 、沃尔沃等众多知名品牌 。
当前中国汽车品牌排行榜前十名（无特定排名顺序）如下：上汽集团（SAIC）：始于1978年 ，旗下拥有荣威、依维柯、申沃客车 、五菱 、跃进、红岩 、斯柯达 、大通、名爵等多个知名品牌。作为中国汽车行业的重要力量 ，上汽集团在国内外市场均有显著影响力 。
新能源汽车及多品牌集团，涵盖自主 、合资等多种类型 ，以下是主要代表企业：传统燃油车与多品牌集团 上汽集团：国内产销规模最大的车企之一 ，旗下拥有上汽大众 、上汽通用、上汽乘用车（名爵 、荣威）等品牌，业务覆盖整车制造 、零部件、金融服务等 ，年销量长期位居行业前列 。
“车企一哥 ”出海按下加速键!
近30%的欧洲用户认为中国汽车品牌可与当地主流品牌保持同等价位。这一认知转变为中国车企出海提供了市场基础 。通过新能源汽车的技术领先性 、智能化配置及性价比优势 ，中国车企正逐步打破海外消费者对传统中国制造的刻板印象，实现品牌向上突破 。
但坐上豪华车一哥的宝座 ，宝马也许如坐针毡。01 放弃价格战 ，不跟电车斗了 宝马2024年在中国市场“受虐”的第一个关键词，是价格战 。说起价格战 ，其实是特斯拉带头挑起的 。2023年 ，特斯拉率先在国内降价，部分车型降幅甚至高达约5万元。
国有车企巨头中，中国车市“一哥 ”上汽集团 ，产销大幅度下滑 ，跑输大盘，上半年销量仅为209万辆 ，同比大跌30.24%；一汽集团上半年销量为1609万辆 ，微增3%；身处武汉的东风汽车集团，上半年销售整车140万辆 ，较去年同期减少近30万辆。
尤其在疫情期间 ，直播教学更是一夜逢春，按下了加速键 。而汽车与直播的结合 ，被外界熟知的最早可追溯到2019年宝沃汽车请雷佳音和网红带来的一场直播卖车 ，新奇的销售方式和明星效益确实也确实让它赚足了眼球，并带来了一定的销量转化 。
也就是说 ，到现在为止 ，处于自主品牌销量前三甲的车企中，只有长安汽车没有推出高端品牌。 曾经作为自主品牌“一哥 ”的长安汽车，在中国车市不断向前的浪潮中“知难而退” ，反观吉利与长城却迎难而上 。
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我是乱想启航的签约作者“qweasd”！
希望本篇文章《上汽通用五菱2023校园招聘(上汽通用五菱春招)》能对你有所帮助！
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